ГАУ СО Фармация дает шанс начать карьеру в профессии фармацевт
Целевое обучение - это старт карьеры "фармацевт" для уже работающих в ГАУ СО "Фармация" сотрудников! Отсутствие профильного образования при поступлении на работу в учреждение - не преграда.
10 марта 2023
Целевое обучение профессии фармацевт для уже работающих в компании сотрудников это:
Абсолютно каждый работодатель согласно статьи 173 Трудового кодекса РФ обязан предоставлять учебный отпуск работникам, которые впервые заочно или очно-заочно получают образования (общее, среднее или высшее профессиональное, аспирантура) по программам, имеющим государственную аккредитацию, а также оплатить данный вид отпуска. Учебный отпуск - это право студента и обязанность работодателя. В коммерческих компаниях студенты-заочники вынуждены обучаться в период своего очередного отпуска или отпуска без сохранения заработной платы.
Государственное учреждение "Фармация" строго соблюдает трудовое законодательство Российской Федерации. Мы не только предоставляем нашим сотрудникам учебный отпуск, мы еще и оплачиваем его в соответствии с нормами законодательства!
ГАУ СО «Фармация» заинтересовано в молодых специалистах-фармацевтах. Поэтому предоставляет возможность обучения своим работникам и полностью оплачивает обучение в фармацевтическом филиале Свердловского областного фармацевтического колледжа (СОМК).
Единственное условие бесплатного обучения – это работа в Учреждении на протяжении пяти лет по окончании колледжа.
В 2022 году 10 работников поступили в фармацевтический колледж (СОМК). Это работники, которые начали свою карьеру в компании на должности уборщик, оператор, контролер, специалист государственных программ и другие.
Отличный вариант: ознакомиться со списком вакансий ГАУ СО «Фармация», прийти на подходящую должность без образования и начать фармацевтическую карьеру вместе с нами!
ГАУ СО "Фармация" приглашает выпускников 2023 года принять участие в конкурсе на целевые места в медицинском колледже и медицинской академии!
Подробности в статье: "Целевое обучение: фармацевт"
- бесплатное обучение
- гарантированный оплачиваемый учебный отпуск
- работа в стабильной компании в течение 5 лет после получения диплома
Абсолютно каждый работодатель согласно статьи 173 Трудового кодекса РФ обязан предоставлять учебный отпуск работникам, которые впервые заочно или очно-заочно получают образования (общее, среднее или высшее профессиональное, аспирантура) по программам, имеющим государственную аккредитацию, а также оплатить данный вид отпуска. Учебный отпуск - это право студента и обязанность работодателя. В коммерческих компаниях студенты-заочники вынуждены обучаться в период своего очередного отпуска или отпуска без сохранения заработной платы.
Государственное учреждение "Фармация" строго соблюдает трудовое законодательство Российской Федерации. Мы не только предоставляем нашим сотрудникам учебный отпуск, мы еще и оплачиваем его в соответствии с нормами законодательства!
ГАУ СО «Фармация» заинтересовано в молодых специалистах-фармацевтах. Поэтому предоставляет возможность обучения своим работникам и полностью оплачивает обучение в фармацевтическом филиале Свердловского областного фармацевтического колледжа (СОМК).
Единственное условие бесплатного обучения – это работа в Учреждении на протяжении пяти лет по окончании колледжа.
В 2022 году 10 работников поступили в фармацевтический колледж (СОМК). Это работники, которые начали свою карьеру в компании на должности уборщик, оператор, контролер, специалист государственных программ и другие.
Отличный вариант: ознакомиться со списком вакансий ГАУ СО «Фармация», прийти на подходящую должность без образования и начать фармацевтическую карьеру вместе с нами!
ГАУ СО "Фармация" приглашает выпускников 2023 года принять участие в конкурсе на целевые места в медицинском колледже и медицинской академии!
Подробности в статье: "Целевое обучение: фармацевт"
