За опытом – в «Точку кипения»
ГАУ СО «Фармация» открыто для всего нового.
21 марта 2022
Специалисты отдела персонала ГАУ СО «Фармация» приняли участие в дискуссионном форуме «КПД – Кадры. Прямой диалог», который состоялся в дискуссионном клубе «Точка кипения» Ельцин-Центра.
На форуме коммерческие и государственные организации щедро поделились опытом в решении вопросов планирования, обучения, мотивации и адаптации персонала. Обсуждаемые приемы и мероприятия в управлении персоналом в будущем могут быть применимы и для «Фармации». Напомним, что сегодня "Фармация" испытывает острую потребность в специалистах: Особенно нужны фармацевты и провизоры.
«В настоящее время учреждение находится в активной фазе развития аптечной сети, новые торговые точки открываются по всей Свердловской области. Мы заинтересованы в обмене опытом с коллегами из других компаний, а также в получении практического опыта, информации о новых современных методах и технологиях подбора, развития, мотивации и удержания персонала», – отметила начальник отдела персонала Сорока Елена
На форуме коммерческие и государственные организации щедро поделились опытом в решении вопросов планирования, обучения, мотивации и адаптации персонала. Обсуждаемые приемы и мероприятия в управлении персоналом в будущем могут быть применимы и для «Фармации». Напомним, что сегодня "Фармация" испытывает острую потребность в специалистах: Особенно нужны фармацевты и провизоры.
«В настоящее время учреждение находится в активной фазе развития аптечной сети, новые торговые точки открываются по всей Свердловской области. Мы заинтересованы в обмене опытом с коллегами из других компаний, а также в получении практического опыта, информации о новых современных методах и технологиях подбора, развития, мотивации и удержания персонала», – отметила начальник отдела персонала Сорока Елена